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为提高永胜县留置看护工作专业化、规范化水平，经县纪委监委研究，决定面向社会公开招聘留置看护人员12名，其中：男性8名，女性4名。现将有关事宜公告如下：

一、招聘原则

按照德才兼备、以德为先、公开公正、平等竞争、严格考察、择优聘用的原则组织招聘。

二、招聘条件

1、政治立场坚定，拥护贯彻党的路线方针政策，品德优良，作风扎实，遵纪守法，能保守工作秘密，热爱纪检监察事业，有较强的事业心、责任感和敬业奉献精神。

2、具有大专以上学历，取得相应的毕业证书(退伍军人学历可放宽至高中学历)。

3、具有丽江市户籍。

4、年龄20岁至35岁(1984年5月1日至1999年5月1日)，身体健康，五官端正，无残疾、纹身、色盲、口吃等。身高：男性170cm以上，女性158cm以上。

5、具有符合岗位要求的工作能力。

6、自行解决食宿问题。

7、优先录用条件：退伍军人、警校毕业生优先录用。

8、具有下列情形之一的，不得报考：

(1)受过刑事处罚或者治安管理处罚、有较为严重的个人不良信用记录、吸毒或被强制戒毒、因违纪违规被开除辞退解聘的人员，受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查和监察调查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

(2)本人家庭成员或近亲属被判处刑罚，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的人员。

(3)本人有直系亲属或三代以内旁系血亲在全县纪检监察机关工作的人员。

(4)现役军人及在校学生。

(5)其他不适合从事留置看护工作的。

三、招聘方法及步骤

本次招聘工作在县纪委监委留置看护人员招聘工作领导小组统一领导下，采取发布公告、报名、资格审查、面试、体能测试、政审、体检、公示等方式进行。

(一)发布公告。在永胜电视台、今日永胜微信公众号、永胜纪检监察微信公众号、丽江市就业信息平台等渠道发布公告。

(二)报名时间及方式

1.报名时间：2019年5月19日—5月27日

2.报名方式为现场报名：(1)报名地点：永胜县纪委监委组织部;(2)报名咨询电话：0888-6521937;(3)应聘者报名时须提供以下材料：①有效居民身份证、户口簿原件及复印件;②学历(学位)证书、个人简历原件及复印件;③本人近期一寸正面免冠照片2张。报名时须填写《永胜县纪委监委留置看护人员招聘报名表》。

(三)资格审查。由县纪委监委组织部进行资格初审，县纪委监委留置看护人员招聘工作领导小组进行复审。

(四)面试。由县纪委监委留置看护人员招聘工作领导小组统一组织开展，按照岗位要求开展面试工作，主要测试应聘人员的口头表达能力、综合分析问题能力、随机应变能力、交往协调能力及言谈举止、仪容仪表等。

(五)体能测试。根据岗位需要，开展体能测试。

(六)政审。对通过面试、体能测试的人员，由县纪委监委发函向县公安局征求违法犯罪情况。

(七)体检。经面试、体能测试、政审合格后等额确定体检人员，由县纪委监委组织统一在永胜县人民医院进行体检，体检不合格的不予聘用。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，同时遵守《人力资源和社会保障部关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发〔2010〕22号)的规定。体检费用由参检人员自理。体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考人员，按有关规定处理。

(八)公示。在一定范围内对拟聘人员进行公示，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有问题并经查实的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

四、签订聘用合同

拟聘人员经县纪委监委留置看护人员招聘工作领导小组研究同意后，由县纪委监委与聘用人员签订《劳动合同》，试用期1个月，试用期内不合格的，予以解聘。合同期内不能胜任工作，或因其他事由影响工作的，经县纪委监委留置看护人员招聘工作领导小组研究提出意见，重新进行调整。合同一年一签，聘用期满后是否续聘双方另议。

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