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全国公考招考公告｜历年真题｜32学院免费课程｜面授班级

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    3.笔试：报考人员测试《行政职业能力测验》。笔试成绩满分100分，占综合成绩的40%。笔试考试不指定考试用书，也不委托任何培训机构培训；

    4.笔试时间：2019年6月23日上午9:00-11:30；

    5.笔试地点：另行通知；

    6.参加笔试时请携带本人身份证原件。

    （二）面试

    1.面试人员：按确定招聘人数1：3的比例根据笔试成绩从高到低确定面试人员。并由招聘单位出具面试通知；

    2.面试时间：另行通知；

    3.面试地点：另行通知；

    4.面试方式：采用结构化面试，面试成绩满分100分，占综合成绩的60%；

    5.面试人员递补：进入面试人员若放弃面试资格的，按笔试成绩从高到低的顺序进行依次递补参加面试；

    6.参加面试时请携带身份证原件。

    （三）综合成绩

    计算方法：综合成绩=笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。

    十、拟聘人员确定

    根据综合成绩，由高到低确定拟聘用人员名单。综合成绩出现并列的，以面试成绩高者优先，确定满为止。

    十一、公示及体检

    （一）公示：拟聘人员名单公示7天。公示期满无投诉举报或所投诉举报内容不影响聘用的进入体检程序。如公示期间发现不得聘用人员时，根据综合成绩由高到低依次递补并公示。

    （二）体检：公示期满后，拟聘人员需到腾冲市人民医院体检中心进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

    （三）递补：拟聘用人员放弃聘用资格的，根据综合成绩由高到低依次递补并公示、体检，本类递补只递补一次。

    十二、纪律

    （一）通知时效。整个招聘工作期间，在用人单位发出招聘事宜的通知时限内，不能按时到场者即视为自动放弃招聘资格。

    （二）严肃人事纪律，保证招聘工作的公正性。考生的各项表格必须如实填写，不得缺项，不得涂改。若在招聘过程中出现弄虚作假、考试舞弊的考生一律取消招聘资格。

    （三）整个招聘工作，请纪检监察机关、社会各界和广大干部职工进行监督。

 

 

 

                                                                     腾冲兴业园区开发投资有限公司

                                                                                     2019年6月11日

 

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